职场生存

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同事离职留下交接烂账不清不楚,怎么收

罗湖有家小公司,老哥接手一个离职同事的岗位,交接时对方只丢下几页潦草的记录。没多久之前没结清的账就找上来了,锅眼看要甩到他头上。 他当时气得想找人事理论,又怕显得斤斤计较。我劝他先别急着撕破脸,先拿个小本子,把交接漏掉的…

硬着头皮接又怕露怯

龙华有家厂,老哥平时做报表,突然被加塞让他去盯一条从没碰过的产线。硬着头皮接又怕露怯,推又没道理。 他先不急着上手,把产线的流程单据、前任留下的记录一份份翻出来,边看边记,心里先有了个底。然后当着领导面列了个清单:这三处…

这份把饭局吃成加分项又不赔光休息

南山有家科技公司,领导周五临下班喊老哥周六陪他去见个重要客户,说是饭局,其实是请他当陪衬、暖场搭话。 这活当好了是加分项,当不好就是应酬工具。他也没痛快太早,先应下来,但把话量清楚:周六孩子补习班下课我得到点去接,到点我…

你被误认抢了同事功劳

福田有家外贸公司,老哥跟一个同事本来处得不错。有天部门汇报,领导随口夸了句他做的方案漂亮,同事的脸当场就拉了下来,散会后话就传开了,说他抢了自己的功。 他窝火,想解释又怕越描越黑,解释像掩饰,沉默又等于默认。硬碰硬去找人…

公司让你带一个日后要竞争的预备队

龙华有家传统工厂,厂里要带新人做技术储备,偏偏点名让老师傅带一个将来可能跟他抢饭碗的主管苗子。他心里门儿清,嘴上却不敢露半分。 教吧,怕教会徒弟饿死师傅,把自己的看家本领都倒出去,回头饭碗不保;不教吧,又显得他小家子气、…

领导说要综合考虑

宝安有家制造厂的老技术员,活儿干得漂亮,可工资一直压在低位。他攒了两年底气,壮着胆子跟领导提了句加薪,领导笑眯眯说「组织上都看着呢,这事得综合考虑」。结果这一考虑,就是俩月没下文。 他不敢催,怕显得急吼吼为钱;又不想这么…

你手上活干得扎实可功劳总记在会说话

南山有家传媒公司,姑娘稿子写得又快又好,可一到汇报,功劳簿上总写着能说会道同事的名字。她闷头干了三年,涨薪轮不上她,表彰也没她,心里那股憋屈,说不上来又说不出。 她不是不会来事,是真不愿意把功夫花在争抢上,可眼看这么下去…

等得不耐烦要撤单

龙岗有家做智能化改造的公司,销售老哥跑了一年,总算把福田一家厂子的改造单子签下来。合同一落袋,他刚松口气,财务说要等走账,技术说接口还没排期,一个单子压在流程里,足足磨了三周没动窝。 那边厂子的采购等得火气上来,三天两头…

你汇报方案讲到一半,怎么接

罗湖有家做咨询的公司,老哥汇报方案,讲得正顺,大Boss冷不丁丢了个问题过来,问的那块偏偏是他昨晚熬夜赶稿、数据还没核实的部分。他当场愣住,会议室十几双眼睛齐刷刷等着。 他要是硬着头皮瞎编一个数,往后被查出来就砸了招牌;…

接手才发现里面水深坑多

福田有家做软件的公司,一个重点项目三个月没交付,客户天天催命,前任项目经理撂挑子走人了。上头一句话,把正埋头干别的事的老哥抽调过去救火。 他接手头一周就傻了眼:文档缺了一半,接口对不上,前任甩锅甩得干干净净,连进度表都是…