职场生存

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同事推活儿过来,先分清是帮衬还是填坑

同事把活儿往你手里塞,是常有的事。我以前在龙岗遇到过一个老油条,自己手上的事拖着不做,一到月底就把难啃的都堆给别人,美其名曰帮忙。我那个姊妹接了几回,才发现是替他垫背。帮你的时候多想想,这是顺手人情,还是人家甩包袱。 真…

邮件抄送谁,是一门职场政治学

办公室里,一封邮件抄送谁,藏着学问。我以前在宝安做项目,两个部门来回推责,我亲眼看见一封邮件怎么救场。有人聪明,重要决策的邮件把相关负责人全抄送上,白纸黑字谁也赖不掉;有人糊涂,偷偷私发,等出了事才叫苦不迭。 抄送不是告…

早会坐对位置,比你多干半天活都管用

早会几分钟,是个无声的分座位考试。我以前在南山一家公司,办公室那排椅子,谁坐哪儿都有讲究。想往上走的人,总会找离领导近又不抢话的位置;混日子的,缩在最后排角落刷手机。头三个月看不出来,半年后谁被记住,座位早就定了调。 不…

交接清单写得越细,越没人坑得了你

职场离职交接,最能照出人品。我以前在福田有个同事,走之前把手里的事一件件列在文档里,谁对接、在哪个阶段、卡在哪儿,写了满满三页。接手的人照着做,一点没慌。后来公司出了点事,人家查来查去,查不到他头上。为啥,因为他把责任写…

年终述职,数字说给老板听,故事说给领导听

一到年底,述职就成了比稿会。我以前在龙岗一家公司,见过两个部门讲同一件事,一个全念数字,一个全讲故事,台下反应完全是两样。数字是给老板的,他觉得这部门能挣钱;故事是给领导听的,得让他觉得你有脑子、能带队。 光念数字,老板…

办公室微波炉,转热了人心也转凉了

写字楼的微波炉,是职场的一款测试仪。我以前在宝安一家公司,中午热饭的人多,总有人排到跟前就想插一脚。有个大姐每次都让人先热,自己最后,谁都说她好。可也有人贪那几分钟,把自己的饭往门口一放占着位置,转完热的却是别人的,热错…

汇报工作,先讲结果再造过程

我以前有个兄弟,在福田做销售,每次汇报都从早上堵车讲到客户楼下,讲半小时领导还不知道他到底谈成了没。后来被批了一顿才改过来。你汇报的第一句话,就该是成还是没成,数字是多少。领导忙,没空听你铺垫。 你先甩结果,他耳朵就竖起…

会议纪要没人读,但写的人最安全

干过办公室的人都知道,开会最怕的是背锅,最安全的是写纪要。我以前在罗湖一家公司,每次周会大家都抢着说话,散会后没人愿意碰纪要。有个姊妹总揽过来写,写着写着就升了。为啥,因为纪要落谁头上谁说了算。 你记下谁拍板的、谁负责的…

领导让你提意见,先看清楚他想要哪一句

开大小会,领导最爱说一句话:大家有什么意见尽管提。我从前真当过回实在人,在南山一家公司,领导问方案行不行,我张口就来毛病一二三,还觉着挺尽责。结果方案是我的稿子,领导当场脸色就不好看了。后来我琢磨明白了,领导问意见,大多…

下班前十分钟,绝不碰新活儿

我在福田那家软件公司待的那几年,见过太多人栽在下班点。新任务来得再急,也要先掂量自己的下班时间。我以前有个哥们儿,码到五点五十九,主管甩来一个数据报表,他二话不说就接,想着做到七点能交。结果做完已经是晚上九点多,第二天表…