同事闯的祸甩锅到你这挨批
罗湖有个做财务的姊妹，最委屈的事就是替人背锅。有回一个报表出了错，明明是同事看错了数，可当着领导的面，同事支支吾吾说“这块是跟她对接的”，锅就到了她头上。 她说背锅第一反应都想当场解释，可越急越说不清。她说，得先稳住，别…
职场生存
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被借调回来发现工位都没了
南山有个做产品的兄弟，去年被借调去别的项目组帮忙，大半年后回来，发现自己的工位被挪到角落，原来的活儿也被人接了大半。他说那一刻心里说不出的凉。 他说借调这事，走之前就得把话说清楚。跟领导问明白“我去多久、回来还在不在原部…
年会领导点名让你上台你咋接
龙岗有个朋友，最怵公司年会。有回领导在台下突然喊他名字，让他上去讲两句，他当场愣了，脑袋一片空白。他说年会这种场合，最怕的就是这种“突然袭击”，被点到了跑不掉，硬着头皮上了又怕丢人。 他说这种点名，多半是领导想热闹，不是…
轮到你了却让新人出头不吭声
宝安有个老哥带团队，最爱说的一句话是“让年轻人多露脸”。有回部门要上台汇报，轮到他了，他二话不说，把机会让给了手下一个新人，自己坐在底下光鼓掌。 他说让新人出头不是坏事，可有两样得拿捏。一是你得真教到位，人新人上去，方案…
领导那只说半句的场面话怎么接
福田有个兄弟在广告公司，最怕领导开会时说半句话。有回领导点他名，说了句“你那个方案，我说句公道话……”就不说了，气氛当场卡住。他那会儿心里七上八下，不知该不该接话。 他说这种半拉子话，多半不是真让你表态，是领导给自己留个…
同事抢功先守住证据再摊牌
南山有个做市场的兄弟，说最咽不下的一口气就是被同事抢功。有回他熬夜做的方案，汇报时被同事抢去说了大半，领导还以为是那同事的功劳，把他气得够呛。 他说，遇上这种事，第一件事不是急着吵架，是先把证据守好。你的文档、邮件往来、…
被调岗降级先把姿态摆正
罗湖有个老姊妹做人事的，见过太多人调岗降级时的反应。她说大多数人第一反应是崩不住，要么当场翻脸，要么消沉好一阵，反而把处境搞得更糟。她说，这个时候最要紧的是先把姿态摆正。 她说，通知下来了，先别急着闹也别急着认命。冷静接…
年终总结别把苦劳当功劳
福田有个朋友做运营的，说他们公司写年终总结，好多人把一年干过的活全倒出来，像记流水账，看着辛苦，领导却皱眉。他说，总结这东西，最忌讳的就是把苦劳当功劳写。 他说你得先想明白，领导要看的是你这一年给公司带来了啥，不是看你熬…
会上意见被否别当场硬顶
宝安有个老哥做技术的，开会最爱抬杠。有回他提的方案被否了，他当场就急了，跟领导掰扯了十来分钟，把气氛搞得特别僵。事后他想想，真是没必要。 他说，会上被否不是天塌了，是火候不对。你当场硬顶，赢了一时嘴硬，输的是体面；领导下…
请假被压着不批怎么聊
龙岗有个朋友做行政的，最头疼请假条递上去没动静。他说领导不是不批，是总拖着，你也不好意思催，一拖就拖没了影。 他说，这回事别硬催也别干等。先挑领导空闲的时候，当面把请假的事再提一嘴，问一句“我这边条子递了好几天了，您看方…