领导批你方案没亮点时你没急着辩解反而把竞
方案被领导当头批一句没亮点，多数人的第一反应，都是急着辩解。可越辩解，越显得你在护短。前阵子我交了个方案，领导看两眼就说，太平了，没新意。搁以前，我指定张口就来一堆客观原因。 我这回憋住了，没急着顶回去。我回去以后，一夜…
职场生存
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领导让你查一个月的报销流水你没嫌琐碎把每
领导交代的活儿，有大有小，也有那种最不起眼、最磨人的细活。这种细活最考验人，因为又琐碎又不出彩，你干好了没人夸奖，干砸了倒容易落下话柄。可越是这种活，越见你肯不肯下笨功夫。 有回领导丢给我一个月的报销流水，让我核一遍。那…
季度总结头一回主讲你心里发慌却硬是没照稿
轮到你头一回在大伙跟前主讲季度总结，说心里不发慌那是假的。稿子翻来覆去改了好几遍，字都背下来了。可真站上台，PPT一放，底下几十双眼睛齐刷刷盯着你，脑子还是会偶尔空白一下。 我头回主讲那阵子，就是这么个状况。稿子捏在手里…
新同事第一天上班没人照应你主动把公司岗位
新到一个地方上班，最难熬的就是头一天。人生地不熟，谁都不认识，连哪个门进哪个屋都摸不清，那份尴尬我至今记得。所以这些年，但凡组里来了新人，我总会想着搭把手。 上回有个小伙子第一天来报到，跟前台办完手续就杵在过道里发蒙。我…
同组都在传上头要收缩编制你照常按点上下班
职场里最熬人的，往往不是忙，而是那种看不见摸不着的风声。前阵子我们组不知从哪传出来，说上头要收缩编制，人心一下子浮起来了。有人天天熬夜，恨不得把一整天泡在公司里，就为跟上头表忠心。 也有的人逮着空就凑一堆，交头接耳打听谁…
部门聚餐大家都抢着跟领导碰杯你偏没凑热闹
部门聚餐这种场合，说到底是场暗藏刀兵的局。人人都想往领导身边凑，抢着敬酒、抢着接话，就为在领导跟前混个眼熟。这种热闹我年轻时也凑过，可后来慢慢发现，挤破头去刷存在感，反而容易把自己显得太急。 上回我们部门聚餐，领导坐主桌…
季度复盘你那项指标垫底你没急着找借口
季度复盘这事，最考验人的不是你会不会说，是你敢不敢把自己的丑摆在桌上。前阵子我们组复盘，轮到我那项指标，居然垫了底。搁以前，我第一反应准是先找补两句，说市场不好、数据口径变了、别组配合不到位。 可我心里也明白，越是找借口…
年中盘点大家都躲仓库那摊活你偏自己接过来
年中盘点是公司一年里最磨人的活儿，尤其仓库那摊，又闷又累，一箱一箱搬下来点数，人人都想躲。往年这活儿都是派下去的，谁也不乐意接。 今年快到盘点了，我看大家你推我我推你，索性自己开口，说仓库那摊我来吧。有人劝我，说你这不是…
项目赶工你负责的那环出
前阵子基地那边赶一个项目，进度压得紧。我负责中间一环，结果交付那天，那一环出了岔子，把整条线都卡住了。一时间几个部门都围过来，气氛一下子僵了。 换别人的第一反应，多半是先撇清，说是上家给我的料不对、交接没写好。可我看得很…
领导让你给一份材料签意见你没胡乱拍马屁
有回领导拿了一份要往上交的材料，让我帮着签个意见。那材料写得中规中矩，可里头有个关键处的数据，跟实际对不上，是明显的疏漏。同事私下打趣，说你就写句写得好，糊弄过去得了。 我没这么干。拍马屁的话谁都会写，可那是糊弄人也糊弄…